CONTRIBUTO PER LA FORMAZIONE OBBLIGATORIA: APPRENDISTATO

 Enbil eroga, alle aziende che abbiano ottemperato agli obblighi formativi in materia di apprendistato attraverso formazione formale svolta all’esterno dell’azienda, mediante strutture accreditate presso la Regione Lombardia, un contributo così articolato:

 -  € 90 per il modulo a contenuto trasversale, della durata di 40 ore

-  € 80 per ciascun modulo tecnico specialistico, della durata di 40 ore, per un massimo di due moduli.

 Una singola impresa può, pertanto, ricevere un contributo complessivo di € 250, per non più di 2 apprendisti per anno solare.E’ incentivata sia la prima annualità che quelle successive.Il contributo non può essere superiore all’effettivo costo sostenuto dall’impresa per i singoli moduli.L’incentivo non è cumulabile con altri incentivi al medesimo evento.

 

CONTRIBUTO PER IMPRESA 4.0

Alle Aziende che effettuano investimenti per digitalizzazione ed innovazione tecnologica, Enbil eroga un contributo pari al 50% dei costi sostenuti, al netto d’iva, con un tetto massimo di Euro 800,00 annui ad azienda, non cumulabile con altri incentivi al medesimo evento.


CONTRIBUTO PER LA PROMOZIONE DEI SISTEMI DI QUALITA'

Alle aziende che effettuano investimenti per la progettazione e per le fasi periodiche di verifica e di adeguamento riguardanti la realizzazione di sistemi di qualità aziendali secondo le norme UNI EN ISO, l'Ente eroga un contributo pari al 20% della spesa sostenuta, con un tetto massimo di € 800,00 annui ad azienda, non cumulabile con altri incentivi al medesimo evento.

 

CONTRIBUTO PER FORMAZIONE NON OBBLIGATORIA

Enbil eroga alle aziende che effettuano interventi mirati alla formazione - con esclusione dei corsi obbligatori, diversamente incentivati (es: apprendistato, sicurezza, norme igienico sanitarie) - un contributo pari al 50% del costo di formazione, con un tetto massimo di € 800,00 annui ad azienda, non cumulabile con altri incentivi al medesimo evento. 

 

RIMBORSO SITO INTERNET

Enbil rimborsa il 50% dei costi sostenuti per la realizzazione di un sito internet, con un limite massimo di Euro 300,00 per sito, non cumulabili con altri incentivi al medesimo evento.

 

RIMBORSO ABBIGLIAMENTO ANTINFORTUNISTICO

 Enbil rimborsa il 50% dei costi sostenuti per l'acquisto di dispositivi di protezione individuale (vestiario e/o calzature), fino ad un massimo di € 250,00 annui ad azienda, non cumulabili con altri incentivi al medesimo evento.

 

CONTRIBUTO A SOSTEGNO DELLA NATALITA’

Ai titolari o legali rappresentanti di aziende appartenenti al settore del turismo e del commercio, con esclusione delle società di capitali, Enbil eroga un contributo di Euro 400,00 ai datori di lavoro per la nascita di un figlio o l’adozione di un minore, limitatamente ad una volta nell’anno solare e ad un solo genitore.

 

CONTRIBUTO PER LA FORMAZIONE OBBLIGATORIA RIGUARDANTE LA SICUREZZA

Enbil eroga, alle aziende che effettuano interventi mirati alla formazione obbligatoria in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro, un contributo pari al 50% del costo di formazione sostenuto, con un tetto massimo di € 150,00 annui ad azienda, che diventano € 200,00 per le imprese start-up (costituite da non più di 12 mesi), non cumulabile con altri incentivi al medesimo evento.

 

COME RICHIEDERE I CONTRIBUTI

Compilare l'apposita modulistica e trasmetterla, unitamente ai documenti richiesti, all'indirizzo email brescia@enbil.it o al n. fax 030.226185.

I contributi saranno erogati, fino ad esaurimento delle risorse annulamente stanziate, in considerazione dell'ordine cronologico di presentazione delle istanze.

Non sono cumulabili con altri incentivi ottenuti per il medesimo evento.

L'impresa deve trasmettere le domande:

  • entro 90 giorni dalla nascita o dall'adozione, per il contributo a sostegno della natalità;
  • entro 6 mesi dalla data di fatturazione, per tutti gli altri contributi.

 

Per maggiori informazioni Vi invitiamo a contattare la segreteria dell'ente bilaterale al n. di tel. 030.2421697.

 

 

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